Goldthorpe und Marx: Soziale Klassentheorien im Vergleich

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Zusammenfassung

Der Text vergleicht zwei zentrale Theorien sozialer Klassen: das Klassenschema von John Goldthorpe, das Marktposition und Beschäftigungsstatus betont, und die Klassentheorie von Karl Marx, die auf dem Verhältnis zu den Produktionsmitteln, Ausbeutung und Mehrwert beruht. Man lernt die Grundbegriffe beider Ansätze kennen und ihre Unterschiede bei der Erklärung sozialer Ungleichheit.

Kernpunkte

  • Goldthorpe ordnet Klassenzugehörigkeit anhand von Marktposition (Gehalt, Arbeitsplatzsicherheit, Aufstiegschancen) und Beschäftigungsstatus (Kontrolle, Macht, Autorität) ein.
  • Goldthorpe unterscheidet die Serviceklasse, die Mittelstufe und die Arbeiterklasse.
  • Für Marx ist eine Klasse eine Gruppe mit gleicher Beziehung zu den Produktionsmitteln.
  • Marx unterscheidet Kapitalisten (Eigentümer der Produktionsmittel) und Proletariat (Verkäufer der Arbeitskraft).
  • Nach Marx beruht das Verhältnis der Klassen auf Ausbeutung: Der Mehrwert ist der Teil der Arbeitsleistung, den der Arbeitgeber nicht bezahlt und der den Profit erzeugt.
  • Marx beschreibt die Folgen der Fabrikarbeit und der Mechanisierung, etwa Arbeitsteilung an Montagelinien, Routine und Entfremdung.

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Soziale Klassentheorien: Goldthorpe und Marx im Vergleich

Goldthorpes Klassenschema: Marktposition und Beschäftigungsstatus

John Goldthorpe versuchte im späten zwanzigsten Jahrhundert, die Funktionsweise der sozialen Klassen zu erklären. Durch Beobachtung und empirische Studien stellte er fest, dass Marx' Auffassung zu starr war. Er entwickelte ein Erklärungsmodell, das die heutige Gesellschaft besser abbilden konnte, insbesondere unter Berücksichtigung der „sozialen Mobilität“, die Marx' Theorie vernachlässigte.

Goldthorpe identifiziert die Zugehörigkeit zu einer sozialen Klasse anhand von zwei wesentlichen Faktoren:

  • Marktposition (Marktlage): Die Marktposition einer Person beeinflusst ihr Gehaltsniveau, die Arbeitsplatzsicherheit und die Perspektiven für den persönlichen Fortschritt. Sie betont die materiellen Belohnungen und allgemeinen Lebenschancen.
  • Beschäftigungsstatus (Beschäftigungssituation): Der Beschäftigungsstatus konzentriert sich auf Fragen der Kontrolle, Macht und Autorität innerhalb des Arbeitsverhältnisses.

Die drei Hauptgruppen nach Goldthorpe

Goldthorpe unterscheidet drei große soziale Schichten:

  1. Serviceklasse: Gebildet aus Fachleuten, Managern und leitenden Beamten.
  2. Mittelstufe: Diese Gruppe ist oft am schwierigsten zu definieren und zu identifizieren, da sie die größte ist und den Großteil der Bevölkerung in entwickelten Ländern ausmacht.
  3. Arbeiterklasse (Obrera): Besteht aus ungelernten, halb- oder fachkundigen Arbeitern. In allen Fällen basiert das Beschäftigungsverhältnis auf einem Vertrag.

Goldthorpe argumentierte, dass es für einen Proletarier fast unmöglich sei, Unternehmer oder Eigentümer zu werden, da die Erbschaftsregelungen und die Konzentration der Arbeit zu streng und wirtschaftlich zentralisiert seien. Goldthorpes Schema ignoriert jedoch Gruppen wie Arbeitslose, Rentner, Studenten oder Millionäre. Obwohl diese nicht arbeiten, sind sie dennoch Teil der Gesellschaft.

Marx' Klassentheorie: Produktionsmittel und Ausbeutung

Für Marx ist eine „Klasse“ eine Gruppe von Menschen, die dieselbe Beziehung zu den Produktionsmitteln haben – jenen Mitteln, mit denen eine bestimmte Gruppe ihren Lebensunterhalt verdient.

Kapitalisten und Proletariat

Laut Marx stehen sich zwei große Klassen gegenüber:

  • Die Eigentümer der Produktionsmittel, die er die Kapitalisten nennt.
  • Jene, die ihren Lebensunterhalt durch den Verkauf ihrer Arbeitskraft, ihrer Bemühungen und ihrer Zeit verdienen, die Marx das Proletariat oder die Arbeiterklasse nannte.

Die Beziehung zwischen diesen beiden Klassen basiert auf Ausbeutung. Zum Beispiel produzieren Arbeitnehmer mehr Wert, als der Kapitalist zur Deckung der Gehälter benötigt. Dieses zusätzliche Geld wird als Mehrwert bezeichnet. Der Mehrwert ist jener Teil der Leistung, für den der Arbeitgeber den Arbeitnehmer nicht vollständig bezahlt, und erzeugt den Profit.

Ungleichheit und die Entwicklung der Arbeit

Für Marx schafft dieses System erhebliche Unterschiede. Mit der Entwicklung der Industrie im späten neunzehnten Jahrhundert gab es großen Reichtum, doch die überwiegende Mehrheit der Arbeitnehmer konnte nicht darauf zugreifen. Das heißt, sie blieben trotz ihrer Arbeit arm, während der Reichtum der Fabrikbesitzer wuchs.

Marx wies darauf hin, dass die Entwicklung moderner Fabriken und die Mechanisierung der Produktion, insbesondere an Montagelinien, die Arbeit veränderten. Jeder Arbeitnehmer entwickelte nur einen Teil des Prozesses oder der Kette. Dies war eine stressige Arbeit – körperlich (bis ins neunzehnte Jahrhundert) und geistig (Routine und Langeweile) – etwas völlig Neues. Im 21. Jahrhundert setzt sich dies fort, beispielsweise durch stundenlange Routineaufgaben vor dem Computer.

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Häufige Fragen

Was ist der Mehrwert nach Marx?

Der Mehrwert ist der Teil der Leistung der Arbeitnehmer, für den der Arbeitgeber nicht vollständig bezahlt. Er erzeugt den Profit des Kapitalisten.

Worin unterscheiden sich Goldthorpe und Marx bei der Klassenzugehörigkeit?

Goldthorpe bestimmt Klassen über Marktposition und Beschäftigungsstatus, Marx über die Beziehung zu den Produktionsmitteln. Goldthorpe berücksichtigt stärker soziale Mobilität, Marx die Ausbeutung zwischen Eigentümern und Arbeitern.

Welche drei Klassen unterscheidet Goldthorpe?

Goldthorpe unterscheidet die Serviceklasse (Fachleute, Manager, leitende Beamte), die Mittelstufe und die Arbeiterklasse (ungelernte, halb- und fachkundige Arbeiter).

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Test

1. Was bezeichnet Marx als Klasse?
2. Auf welchen beiden Faktoren beruht Goldthorpes Klassenzugehörigkeit?
3. Was ist der Mehrwert nach Marx?
4. Welche Gruppe nennt Marx das Proletariat?
5. Welche Kritik übt Goldthorpe an Marx' Sicht auf soziale Mobilität?
6. Welche Folge der Mechanisierung beschreibt Marx?

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