Das multinationale Unternehmen: Konzepte und Strukturen

Das multinationale Unternehmen

Konzepte

Ein multinationales Unternehmen agiert in einer Vielzahl von Ländern, um die Gewinne im Rahmen einer globalen Perspektive in den einzelnen Gruppen und ihren unabhängigen nationalen Einheiten zu maximieren.

Die Globalisierung der multinationalen Unternehmen

Der Prozess der Globalisierung führt zu zunehmenden wirtschaftlichen Beziehungen zwischen den Ländern bis hin zur Schaffung einer Weltwirtschaft, in der jede teilnehmende Wirtschaft von den anderen abhängt. Dies hängt von mehreren Faktoren ab:

• Freier Handel
• Kapitalverkehr
• Ausländische Direktinvestitionen
• Migrationsphänomene

All diese Faktoren begünstigen die Entwicklung multinationaler Unternehmen.

Motive für multinationale Unternehmen

• Eroberung neuer Märkte: Der Wunsch, in Märkte einzutreten, in denen man bisher nicht präsent war, oder Märkte zu erschließen, die ohne direkte Präsenz nicht zugänglich sind (insbesondere bei Dienstleistungen).
• Überwindung protektionistischer Barrieren: Entscheidung, Niederlassungen in Zielmärkten zu installieren, manchmal in Verbindung mit einem lokalen Unternehmen, um direkt vor Ort zu produzieren.
• Nutzung von Wettbewerbsvorteilen: Vorteile durch geringere Kosten bei der sozialen Sicherung oder ökologischen Auflagen, Zugang zu Rohstoffen oder niedrigere Steuern.
• Technologietransfer: Manchmal erfordern Investitionen in Technologie hohe Ausgaben; um die Haltbarkeit zu verlängern, werden Technologien in Ländern mit niedrigerem Entwicklungsstand eingesetzt.

Organisatorische Struktur

• Unselbstständige Zweigniederlassung: Das Unternehmen liegt im zentralen Herkunftsland. Dies führt oft zu Problemen durch mangelnde Autonomie und bürokratische Hindernisse.
• Gründung von Tochtergesellschaften: Das Kapital der Tochtergesellschaft gehört weiterhin zur Muttergesellschaft. Dies ermöglicht eine größere Autonomie, während die Kontrolle über die Tätigkeit vollständig durch die Zentrale gesteuert wird.
• Joint Ventures: Partnerschaften mit lokalen Unternehmen durch den Erwerb eines Prozentsatzes des Kapitals. Die Nationalität des Unternehmens ist das Land der Bestimmung, geregelt durch dessen Gesetze.

Soziale Verantwortung (CSR)

Die Investitionen multinationaler Unternehmen sind manchmal sehr positiv, da sie Wohlstand und Arbeitsplätze schaffen und zur Entwicklung einer Unternehmenskultur beitragen. Es kann jedoch auch zu negativen Auswirkungen auf die Umwelt oder die Gesellschaft kommen:

• Missbrauch: Installation von Industrieanlagen in Ländern mit geringen Umweltauflagen.
• Delokalisierung: Abwanderung in andere Länder aufgrund billigerer Arbeitskräfte, was im Herkunftsland zu Arbeitslosigkeit führt.