Grundlagen der Handelsgesellschaften: Recht und Struktur

Unit 6: Handelsgesellschaften

1) Konzept nach Manuel García Rendón

Eine Gruppe von Personen, dauerhaft oder vorübergehend, freiwillig oder obligatorisch, die zu einem gemeinsamen Zweck organisiert sind, um gemeinsam Waren oder Dienstleistungen anzubieten, und denen das Recht den rechtlichen Status verleiht oder verweigert.

2) Voraussetzungen für die Errichtung

• Human-Faktor: Partner, die direkt handeln oder andere Einheiten vertreten.
• Vermögen (Heritage): Allgemeine Erwägungen zum Kapital.
• Grundsätze oder Merkmale: Gleichheit zwischen den Partnern, Rechte aller Mitglieder sowie die Pflichten der Partner.
• Sozialabgaben: Beiträge der Mitglieder fließen in das Kapital zum Aufbau des Sozialkapitals.
• Gemeinsames Ziel: Festgelegte Tätigkeit oder Tätigkeiten, welche die Partner als Gesellschaft ausführen wollen.

3) Bewertung und Klassifizierung

• Personengesellschaften: Diese müssen unter einem Gesellschaftsnamen handeln, der aus den Namen aller oder mehrerer Partner gebildet wird.
• Kapitalgesellschaften: Sie nutzen ein geeignetes Format für wachsende Strukturfonds und große Unternehmen.
• Mischformen (Joint Ventures): In diesen Gesellschaftsformen werden beide Attribute miteinander vermischt.

Lektion 7: Highlights der Handelsgesellschaften

1. Unternehmen und Gesellschaft: Jede Gesellschaft ist die Inhaberin eines Unternehmens.
2. Rechtspersönlichkeit: Jede registrierte Körperschaft besitzt eine eigene Rechtspersönlichkeit, die von der der Partner getrennt ist.
3. Rechtsfähigkeit: Das Unternehmen besitzt alle Rechte, die für die Verwirklichung der Aufgaben seiner Institution erforderlich sind.
4. Name des Unternehmens: Personengesellschaften (handeln unter einem Namen), Kapitalgesellschaften (unter einer Firma) oder Mischformen (unter der einen oder anderen Bezeichnung).
5. Pflichten der Partner: Die Verpflichtung, Kapital in die Gesellschaft einzubringen.
6. Rechte der Mitglieder:
   • Ökonomisch (Equity): Dividenden, Liquidationserlös, Unterhalt (Lebensmittel), Vergütung, Abschreibungen auf Gesellschaftsanteile sowie Bauzinsen (konstruktive Interessen).
   • Extra-ökonomisch: Beratung und Abstimmung, Bevorzugung, Rücktritt sowie Finanzkontrolle (Financial Controller).
7. Wesentliche Bestandteile: Namen, Staatsangehörigkeit und Anschrift der Mitglieder, Zweck, Name, Dauer, Höhe des Sozialkapitals sowie der Sitz der Gesellschaft.

Lektion 9: Rechtswidrige Gesellschaften

1) Konzept

Eine Gesellschaft gilt als rechtswidrig, wenn ihr Zweck oder ihr allgemeines Verhalten gegen gesetzliche Vorschriften oder die öffentliche Ordnung verstößt.

2) Umstände der Rechtswidrigkeit

• Ursprünglich: Das rechtswidrige Verhalten widerspricht der sozialen Ordnung durch widerrechtliche Handlungen von Beginn an.
• Hinzutretend: Eine ursprünglich legale Handlung wird durch eine spätere gesetzliche oder administrative Vorschrift illegal.