Notizen, Zusammenfassungen, Arbeiten, Prüfungen und Aufgaben für Berufliche Bildung

Das Mausoleum des Theoderich und Elfenbeinkunst

Religion3,44 KB

Das Mausoleum des Theoderich

Das Mausoleum ist den Ostgoten zuzuordnen, die ihre Traditionen zwar nicht direkt mitbrachten, aber in Ravenna adaptierten. Das Dach ist der größte Monolith, der jemals als Kuppel verwendet wurde. Er hat einen Durchmesser von 10,73 m an seiner Basis, ist ca. 1 m dick und wiegt 300 Tonnen.

Es besitzt eine Art Anker, Klammern oder Ringe, auf denen die Namen der vier Evangelisten und acht Apostel eingraviert sind – eine spätere Ergänzung. Auch das Kreuz, das die Kuppel krönt, ist eine spätere Hinzufügung, ebenso wie die Umwandlung in die Kirche Santa Maria della Rotonda.

Transport und Konstruktion

Wie wurde dieser Monolith aus Dalmatien transportiert? Es wird vermutet, dass er auf einem Floß entlang der Küste...

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Klassische Cocktail-Rezepte: Mixanleitungen & Zutaten

Französisch3,75 KB

Klassische Cocktail-Rezepte und ihre Zubereitung

Bronx

Zutaten: 1/4 Gin, 1/4 Wermut rot, 1/4 trockener weißer Wermut, 1/4 Orangensaft.
Serviervorschlag: Im Cocktailglas mit einer Orangenscheibe (Halbmond) servieren.

Gin Fizz

Zutaten: 3/4 Gin, 1/4 Zitronensaft, 1 EL Zucker.
Zubereitung: Mit Soda auffüllen. In einem mit Grenadine escarxar (gezuckerten) Longdrinkglas servieren.

Daiquiri

Zutaten: 3/4 weißer Rum, 1/4 Zitronensaft, Zuckersirup.
Serviervorschlag: Zweimal mit einer Zitronenscheibe (Halbmond) im Cocktailglas servieren.

Whisky Sour

Zutaten: 3/4 Bourbon Whiskey, 1/4 Wermut rot, Angostura.
Zubereitung: Mit einer Tasse Puderzucker mischen und mit einer roten Kirsche garnieren.

Sidecar Cocktail

Zutaten: 2/4 Brandy, 1/4 Zitronensaft, 1/4 Cointreau....

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Unternehmensführung und -organisation

Wirtschaft5 KB

KMU

KMU (Kleine und mittlere Unternehmen): Die Schaffung von Arbeitsplätzen in diesem attraktiven Marktsegment ist für große, mittlere und kleine Unternehmen gleichermaßen relevant.

Unternehmen

Unternehmen: Soziale Organisation zur Erzielung wirtschaftlichen Gewinns. Das Unternehmen koordiniert das Arbeitskapital und die Produktionsmittel und führt eine nützliche Tätigkeit zum gemeinsamen Wohl aus.

Instanzen

Sie sollen einem Zweck gesellschaftlichen Charakters dienen, z. B. Stiftungen und Verbände.

Integrierter Bestandteil des Unternehmens

Wirtschaftliche Ressourcen: Unternehmenskapital, Kapitalrücklagen, Bankkredite

Aktiva: Materielle Vermögenswerte, Rechte und Pflichten des Unternehmens, eingesetzte Produkte und Waren.

Materielle Vermögenswerte:

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Vergleich der Philosophien von Platon und Marx

Philosophie und Ethik2,68 KB

Einführung

Der Gedanke eines Philosophen spiegelt die Gesellschaft wider, in der er lebt, entweder durch Legitimierung oder Kritik. Daher bietet sich ein Vergleich zwischen der griechischen Philosophie Platons (5.-4. Jh. v. Chr.) und der des Deutschen Karl Marx (19. Jh.) an. Trotz vieler Unterschiede gibt es einige Ähnlichkeiten.

Ähnlichkeiten

Beide Denker kritisierten ihre Gesellschaft und setzten sich für politische Reformen ein. Platon versuchte, sein politisches Projekt als Berater des Königs von Syrakus zu verwirklichen. Marx engagierte sich in revolutionären Bewegungen (Gründung von Institutionen wie dem Kommunistischen Bund oder der Ersten Internationale).

Unterschiede

Platon versuchte, die Wirklichkeit durch seine "Theorie der Ideen"...

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Grundlagen und Ablauf der öffentlichen Haushaltsführung

Rechtswissenschaft5,04 KB

1. Definition der öffentlichen Ausgaben

Öffentliche Ausgaben bezeichnen die finanziellen Aufwendungen verschiedener öffentlicher Verwaltungen zur Erfüllung gesellschaftlicher Bedürfnisse unter Berücksichtigung der Haushaltsbeschränkungen. Ziel ist die Verwendung monetärer Ressourcen durch die öffentliche Verwaltung zur Befriedigung des allgemeinen Interesses.

2. Einnahmen und Haushaltsplanung

Unter öffentlichen Einnahmen versteht man die Gesamtheit der Geldmittel aus Steuern, Gebühren, Abgaben und Kapitaleinkünften. Diese Mittel werden gemäß den Kriterien der Verwaltungen in den öffentlichen Haushalten geplant, um gesellschaftliche Bedürfnisse zu decken.

3. Rechtsgrundlagen

Rechtsvorschriften legen den Höchstbetrag der jährlichen...

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Soziale Kompetenzen: Definition, Dimensionen und Bewertungsmethoden

Lehramt16,41 KB

Bedeutung Sozialer Kompetenzen

Soziale Kompetenzen, wie viele andere Verhaltensweisen und Gewohnheiten, sind Lernprozesse, die während des gesamten Lebens durch die Entwicklung des Individuums und den Lernprozess erworben werden. Dieser Lernprozess erstreckt sich über das gesamte Leben und ermöglicht es der Person, sich ständig an unterschiedliche soziale Interaktionen anzupassen. Die Antworten hängen davon ab, was die Person in ihren früheren Beziehungen mit dem sozialen Umfeld gelernt hat.

Dimensionen des Menschlichen Verhaltens

Das menschliche Verhalten wird durch drei eng miteinander verbundene Dimensionen beeinflusst, die die Merkmale der Person prägen:

1. Denken (Kognition)

Bezieht sich auf die rationale oder irrationale Interpretation...

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Guernica von Pablo Picasso: Analyse und Bedeutung

Sozialwissenschaften2,63 KB

Guernica (1937): Ein Meisterwerk von Pablo Picasso

Stil: Kubismus, Surrealismus, Expressionismus.
Künstler: Pablo Ruiz Picasso (1881–1973)
Thema: Darstellung der Brutalität der Bombardierung von Guernica.
Technik: Öl auf Leinwand (Tela), 3,51 x 7,82 m.

Technik und Materialbeschaffenheit

Die Technik basiert auf Ölfarben; eine ölige Lösung wird durch das Auflösen bestimmter Pigmente hergestellt. Dies erlaubt lebendigere Farben und Helligkeit. Durch die Anwendung von Glasuren (Überlappung von zwei oder mehr Farben) entsteht eine größere Variabilität von Tönen und außergewöhnlichen Details.

Formale Analyse der Komposition

Die Komposition ist innovativ, weil sie ein Gemälde der Schlacht mit nur neun Figuren darstellt. Sie nutzt eine...

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Optimierung der Warenpräsentation und Regalplatzierung

Wirtschaft3,73 KB

Produktkategorisierung und Rentabilität

Die Einteilung von Produkten erfolgt nach ihrem Umsatz- und Gewinnbeitrag:

  • A-Produkte: Hoher Umsatz und überdurchschnittlicher Gewinn.
  • B-Produkte: Mittlerer Umsatz und geringerer Gewinn.
  • C-Produkte: Unterdurchschnittlicher Umsatz und Gewinn.
  • Dog-Produkte: Umsatz und Gewinn liegen unter dem Durchschnitt.

Entscheidungsverfahren und praktische Umsetzung

Die Platzierung von Produkten beeinflusst deren Rentabilität maßgeblich. Produkte sollten strategisch in stark frequentierten Bereichen oder an sogenannten Attraktionspunkten platziert werden, um die Aufmerksamkeit der Kunden zu maximieren. Eine gezielte Steuerung der Warenpräsentation hilft dabei, die Verkaufsfläche effizient zu nutzen und die Rentabilität...

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Arbeitsbedingungen: Risiken, Gesundheitsschutz & Prävention

Berufliche Orientierung und Arbeitslehre6,42 KB

Arbeitsbedingungen

Jedes Merkmal der Arbeit, das erheblichen Einfluss auf die Entstehung von Sicherheitsrisiken und die Gesundheit der Arbeitnehmer haben könnte.

GESUNDHEIT
Zustand des vollständigen körperlichen, geistigen und sozialen Wohlbefindens und nicht nur die Abwesenheit von Krankheit.
ARBEITSMEDIZIN
Maßnahmen zur Förderung und Erhaltung des Wohlbefindens und der Gesundheit der Arbeitnehmer an ihrem Arbeitsplatz.
NEGATIV
Fehlanpassungen auf körperlicher, geistiger oder seelischer Ebene, die zu Erkrankungen oder Unfällen führen können.
BERUFSRISIKO
Erhöhte Wahrscheinlichkeit für Unfälle, Berufskrankheiten und verringerte Produktivität.
POSITIV
Beitrag zum allgemeinen und sozialen Wohlbefinden.
LEBENSQUALITÄT
Reihe von Faktoren, die
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Arbeitsrecht: Versetzung, Suspendierung und Kündigung des Vertrages

Berufliche Orientierung und Arbeitslehre24,05 KB

Änderungen der Arbeitsbedingungen und Zwangsumsiedlung

Eine Zwangsumsiedlung (Versetzung) liegt vor, wenn der Arbeitnehmer seinen Wohnsitz wechseln muss oder für mehr als 12 Monate innerhalb eines Zeitraums von drei Jahren reisen muss. Dies betrifft Verträge, die aufgrund der Unternehmenstätigkeit in einem anderen Bereich abgeschlossen wurden und eine Änderung des Arbeitsortes des Arbeitnehmers erfordern. Die Entscheidung des Arbeitgebers darf niemals willkürlich sein und muss der Unternehmenssituation dienen.

Oftmals legen Tarifverträge die Entfernung fest, ab der eine Versetzung vorliegt. Eine Entfernung von weniger als 25 km wird in der Regel nicht als ausreichende Qualifikation für eine Versetzung angesehen, sondern als normale Mobilität...

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