Gruppendynamik: Profil des Moderators & Führungsstile
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Gruppendynamik: Profil des Moderators
- Sprache und Körpersprache
- Positive und konstruktive Einstellung
- Fähigkeit, persönliche Beziehungen zu Gruppenmitgliedern aufzubauen
- Fähigkeit, mit zwischenmenschlichen Konflikten umzugehen
- Fähigkeit zur kritischen Reflexion
- Fähigkeit zu motivieren und zu ermutigen
- Anwendung von Techniken zur Förderung der Gruppendynamik und Einhaltung des Zeitplans
- Fähigkeit zu improvisieren
Berücksichtigung der Parameter des sozialen Netzwerks der Teilnehmer:
- Struktur: Teilnehmerzahl, Interaktionshäufigkeit, soziale Stellung innerhalb der Gruppe.
- Qualität: Grad des Zusammenhalts.
- Interaktion: Merkmale der Beziehungen.
- Funktion: Besonderheiten der einzelnen Person.
Die Kommunikation erfordert besondere Anstrengung.