Notizen, Zusammenfassungen, Arbeiten, Prüfungen und Probleme für Lehre und Ausbildung

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Grundlagen des Managements: Definitionen, Funktionen und Systemtheorie für Unternehmen

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Firma, Service und Adaptive Probleme

Firma: Es ist ein System, eine Gruppe von Personen, die strukturiert sind, um eine Leistungserbringung zu gewährleisten.

Service: Etwas, das produziert und gleichzeitig verbraucht wird. Man kann nur das Ergebnis nach der Erbringung sehen. Im Gegensatz zu Waren kann ein Service nicht an einem Ort gelagert werden.

Adaptive Probleme: Externe Fragen der Unternehmensentwicklung (Wettbewerb).

Die Verwaltung (Management)

Die Verwaltung ist ein kontinuierlicher und systematischer Prozess, der darauf abzielt, Ziele zu erreichen, indem die Bemühungen der Menschen miteinander verknüpft und koordiniert werden. Effektives und innovatives Management ist unerlässlich für den Erfolg jeder Organisation. Verwaltung ist eine... Weiterlesen "Grundlagen des Managements: Definitionen, Funktionen und Systemtheorie für Unternehmen" »

Unternehmensorganisation: Prinzipien & Strukturen

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Grundlagen der Unternehmensorganisation

Organisation bezeichnet die strukturierte Kombination von personellen und materiellen Ressourcen, die zur Erreichung spezifischer Ziele eingesetzt werden. Eine Unternehmensorganisation ist dabei die gezielte Anordnung von Produktionsfaktoren und Kapazitäten, um den größtmöglichen Nutzen zu erzielen.

Wichtige Organisationsprinzipien

  • Einheit der Führung: Jeder Mitarbeiter muss wissen, wer sein direkter Vorgesetzter ist, und jeder Vorgesetzte muss seine Untergebenen kennen.
  • Zieldefinition: Die Ziele der gesamten Organisation müssen klar und präzise definiert sein, um den größtmöglichen Nutzen zu erzielen.
  • Arbeitsteilung: Jeder Arbeitnehmer sollte sich auf die Aufgaben spezialisieren, die er genau zu
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Merkmale und Struktur wissenschaftlicher Artikel: Ein Leitfaden zur Forschungskommunikation

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Wissenschaftliche Artikel: Definition und Zweck

Wissenschaftliche Artikel sind eine Textart, deren Hauptziel es ist, spezialisiertes Wissen (das durch die systematische Arbeit von Wissenschaftlern generiert wurde) zu verbreiten, um diejenigen zu informieren, die sich für das Thema interessieren, unabhängig davon, ob sie Spezialisten sind oder nicht.

Sender und Empfänger: Die Kommunikationsbeziehung

Der Emittent (Sender) ist eine kompetente Person in diesem Bereich, typischerweise ein Forscher, Hochschullehrer oder eine Sachverständigengruppe. Diese Person hat Forschung oder Studien zu einem bestimmten Thema durchgeführt und möchte die erzielten interessanten Ergebnisse teilen. Es ist sehr üblich, dass Wissenschaftler in Teams arbeiten;... Weiterlesen "Merkmale und Struktur wissenschaftlicher Artikel: Ein Leitfaden zur Forschungskommunikation" »

Die Entstehung und Entwicklung von Architekturprojekten

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Die Untersuchung der Herkunft des Projekts

Denn es ist wichtig, die Untersuchung der Herkunft des Projekts zu betonen. Dies ist der Ausgangspunkt für alle Probleme und architektonischen Projekte im weitesten Sinne. Diese haben fünf Stufen:

  1. Entwicklung des sozialen Bedarfs
  2. Organisation und Studie
  3. Entwicklung des Projektes nach einer Studie
  4. Bauarbeiten
  5. Zivildienst / Nutzung

Standards, Organisation und Definitionen

Standards → Organisation ← Quelle, Rechtfertigung, Definition, Nutzung, Service-Ausführung, Herkunft von, Entwicklung von.

Das Studium der Entstehung des Projekts

Um durch das Studium der Entstehung des Projekts verstanden zu werden:

  1. Historischer Ursprung: Das Studium der Frage, die den Menschen in der Geschichte betrifft.
  2. Herkunft des Projekts
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Sprachkenntnisse, Zweisprachigkeit und Bildung im öffentlichen Dienst

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Sprachkenntnisse im öffentlichen Dienst

Spezifische Sprachkenntnisse für den Zugang zum öffentlichen Dienst müssen nicht im Widerspruch zum Grundsatz der Gleichheit stehen: Wenn die Verwaltung aufgrund eines verfassungsmäßigen Auftrags die Verwendung von zwei Sprachen sicherstellen muss, sind Sprachkenntnisse in den Kern des Eignungsprinzips zu integrieren, wie jede andere Wissensanforderung für die berufliche Tätigkeit. Beamte ohne die erforderlichen Sprachkenntnisse könnten dem verfassungsmäßigen Auftrag der Verwaltung nicht gerecht werden. //

Diese doppelte Sprachkompetenz erfordert eine differenzierte Antwort. Die Akkreditierung der Beherrschung der Amtssprache der autonomen Region kann ein echtes Hindernis für die Freizügigkeit... Weiterlesen "Sprachkenntnisse, Zweisprachigkeit und Bildung im öffentlichen Dienst" »

Die vier einzigartigen Merkmale des Menschen und ihre kulturelle Entwicklung

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Die vier einzigartigen Merkmale des Menschen

Die Eigenschaften, die typisch für den Menschen sind, sind vier:

1. Die Stellung, die ihre Vor- und Nachteile hat. Positiv ist, dass sie uns in Richtung der oberen Ewigkeiten befreit. Sie hat auch den Vorteil, dass die Verlagerung der Stimmbänder Sprache erzeugt und das Gehirn beansprucht. Nachteilig ist, dass unsere nackten, empfindlichsten Teile exponiert sind.

2. Das Greifen, wenn wir die Hand drücken.

3. Die Neotenie. Das bedeutet, dass unsere Art zu früh geboren wird. Bei der Geburt wiegt unser Gehirn etwa 400 Gramm, bei Jungen und Mädchen. Nach einem Jahr wiegt es 1000 Gramm.

4. Die biologische Plastizität, d.h. unsere Anpassungsfähigkeit von Verhalten und Gewohnheiten.

Die biologische Plastizität... Weiterlesen "Die vier einzigartigen Merkmale des Menschen und ihre kulturelle Entwicklung" »

Projektmanagement: Definition, Arten, Phasen & Bewertung

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Was ist ein Projekt?

Ein Projekt sucht eine intelligente Lösung, um bei der Bewältigung eines Problems einen systematischen Ansatz zu finden. Ein Projekt soll systematisch Informationen sammeln, erstellen und analysieren, um eine Reihe von wirtschaftlichen Aspekten qualitativ und quantitativ zu beurteilen. Dies dient dazu, die Vor- und Nachteile der Zuteilung von Ressourcen für eine bestimmte Idee abzuwägen.

Projekte können unterschiedliche Ansätze, Investitionshöhen, Technologien und Methoden verfolgen, zielen aber stets darauf ab, menschliche Aktivitäten in all ihren Facetten zu verbessern, z.B. in den Bereichen Bildung, Ernährung, Gesundheit und Kultur.

Man könnte auch sagen, dass ein Projekt eine wirtschaftliche Tätigkeit ist, die... Weiterlesen "Projektmanagement: Definition, Arten, Phasen & Bewertung" »

Systemtheorie, Descartes' Methoden und Weltbilder: Ein Überblick

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Systemtheorie und Feedback-Mechanismen

Feedback tritt auf, wenn die Ausgänge eines Systems oder der Einfluss einer Anlage erneut in das System als Ressource oder Information eingegeben werden. Feedback ermöglicht die Steuerung eines Systems und die Ergreifung von Korrekturmaßnahmen basierend auf den zurückgeführten Informationen.

Negatives Feedback

Negatives Feedback liegt vor, wenn die Ziele konstant bleiben, sich aber das Verhalten oder Handeln im Laufe der Zeit ändert.

Positives Feedback

Positives Feedback liegt vor, wenn wir das Verhalten oder Handeln konstant halten und eine Änderung der Ziele eintritt.

Diversionssysteme: Morphogenese

Diversionssysteme weisen eine positive Rückkopplungsverstärkung auf und werden als Morphogenese bezeichnet.... Weiterlesen "Systemtheorie, Descartes' Methoden und Weltbilder: Ein Überblick" »

Leistungsbewertung und berufliche Entwicklung

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Kapitel 12: Leistungsbewertung und berufliche Entwicklungsstrategie

Einleitung

Der Erfolg eines Managers hängt maßgeblich von seinen Planungs-, Organisations-, Personalbesetzungs-, Führungs- und Kontrollfähigkeiten ab. Eine effektive Leistungsbewertung ist daher unerlässlich, um sicherzustellen, dass Führungspositionen optimal besetzt sind.

Auswahl von Bewertungskriterien

Performance bei der Erfüllung von Zielen

Die Bewertung anhand von im Voraus festgelegten, überprüfbaren Zielen ist ein äußerst wertvolles Instrument der Leistungsbewertung.

Performance als Manager

Die Leistungsbewertung anhand von Zielen muss durch eine Bewertung der Managementfähigkeiten des Administrators ergänzt werden.

Beurteilung von Managern anhand überprüfbarer

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Analyse: Sprachkompetenz in der Bildung

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Analyse eines Zeitungsartikels zur Sprachkompetenz

Einleitung

Der erste Absatz des analysierten Artikels dient als Einleitung. Er informiert darüber, dass trotz der insgesamt schwachen Ergebnisse der Selektivitätsprüfung die Schülerinnen und Schüler durch einige Schlupflöcher im Kurs einen Durchschnittswert von 5,8 erreichten.

Hauptteil: Entwicklung der Argumentation

Der Hauptteil des Artikels (zweiter und fast der gesamte dritte Absatz) widmet sich der Diskussion möglicher Gründe für diese katastrophalen Ergebnisse und der Besorgnis des Autors darüber, insbesondere in Bezug auf die Sprachkompetenz.

Textgattung: Zeitungsartikel

Wir haben es hier mit einem Zeitungsartikel zu tun. Dieser ist gekennzeichnet durch:

  • Die unmittelbare Übermittlung
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