Rechte der Arbeitnehmer und Tarifverhandlungen
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**Rechte der Arbeitnehmer bei der Beteiligung an der Gesellschaft**
Rechte der Arbeitnehmer: Das Recht der Mitbestimmung der Arbeitnehmer im Unternehmen, Verbänden, Versammlungsfreiheit, Tarifverhandlungen, kollektive Maßnahmen zu ergreifen, um Streik, Aussperrung, Montage.
Die Vertretung der Arbeitnehmer als eine Gruppe, übersetzt in zwei Typen:
- Die kollektive Vertretung Einheit (sie erfolgt durch Vertreter des Personals und Betriebsrat, der die gesamte Belegschaft vertritt).
- Die gewerkschaftliche kollektive Vertretung (sie erfolgt durch die Gewerkschaften [UGT] und wirkt sich nur auf die Mitglieder dieser Gewerkschaften aus).
**2. Die einheitliche kollektive Vertretung der Arbeitnehmer**
- Delegierten Plan: Zwischen 6 und 10 Mitarbeiter benötigt,