Personalmanagement & Arbeitsrecht: Verträge, Kosten & Rekrutierung
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Personalbeschaffung und Arbeitsverträge
Arbeitsverträge und ihre Merkmale
Arbeitsgesetze verlangen von Unternehmen und Arbeitnehmern, ihre Arbeitsbeziehungen durch Arbeitsverträge zu legalisieren. Arbeitsverträge weisen folgende Merkmale auf:
- Konsensual: Die Parteien einigen sich auf den Vertrag, sei es durch schriftliche Unterzeichnung oder mündliche Vereinbarung.
- Zweiseitig: Der Vertrag verpflichtet beide unterzeichnenden Parteien.
- Belastend: Er beinhaltet Pflichten wirtschaftlicher Natur.
- Dauerschuldverhältnis: Die Verpflichtungen werden über einen längeren Zeitraum erfüllt.
- Standardisiert: Sie unterliegen dem freien Willen der Parteien, aber auch den arbeitsrechtlichen Normen für jede Art von Verträgen.
Wahl der Vertragsart
Für diese... Weiterlesen "Personalmanagement & Arbeitsrecht: Verträge, Kosten & Rekrutierung" »