Notizen, Zusammenfassungen, Arbeiten, Prüfungen und Probleme für Rechtswissenschaft

Verbotene Verhaltensweisen im Wettbewerbsrecht

Internationale Vereinbarungen oder aufeinander abgestimmte Verhaltensweisen

Artikel des Gesetzes über den Schutz des Wettbewerbs (LDC) verbietet jede Vereinbarung, kollektive Entscheidungen oder Empfehlungen, bewusst parallele oder aufeinander abgestimmte Verhaltensweisen, die den Zweck haben, den Wettbewerb in allen oder einem Teil des nationalen Marktes zu verhindern, einzuschränken oder zu verfälschen. Das Gesetz soll eine etwaige freiwillige Vereinbarung zwischen den Unternehmen begrenzen, um den Wettbewerb in irgendeiner Weise zu verhindern oder zu verfälschen, sofern sie in einer sinnvollen Art und Weise betroffen ist. Das Gesetz enthält eine Reihe von Fällen des verbotenen Verhaltens:... Weiterlesen "Wettbewerbsrecht: Verbotene Verhaltensweisen und Sanktionen" »

Die Notwendigkeit eines Gesetzes zur Gleichstellung

Die volle Anerkennung der formalen Gleichheit vor dem Gesetz, obwohl zweifellos ein entscheidender Schritt, hat sich als unzureichend erwiesen. Geschlechtsspezifische Gewalt, Lohndiskriminierung, Diskriminierung bei Witwenrenten, die hohe Arbeitslosenquote von Frauen und die geringe Präsenz von Frauen in politischen, sozialen, kulturellen und wirtschaftlichen verantwortungsvollen Positionen zeigen, dass die volle, wirksame Gleichstellung von Frauen und Männern noch eine ausstehende Aufgabe ist. Wie John Stuart Mill vor fast 140 Jahren schrieb, bedarf es neuer Rechtsinstrumente, um "vollkommene Gleichheit zu gewährleisten, die keine Macht oder kein Privileg auf der einen Seite und keine... Weiterlesen "Gesetz zur Gleichstellung von Frauen und Männern" »

Gesellschaft mit beschränkter Haftung (SL/SRL)

• Anzahl der Gesellschafter

  1 oder mehr. Kann eine natürliche oder juristische Person sein.

• Haftung

  Beschränkt auf das Gesellschaftskapital.

• Kapital

  Mindestens 3.005,06 €, eingeteilt in Geschäftsanteile. Dieses Kapital kann in Geld, Sachwerten oder Rechten eingebracht werden.

• Firmenname

  Handelsname + „Sociedad Limitada“ oder die Abkürzung (SRL oder SL).

• Steuern

  Körperschaftsteuer, Mehrwertsteuer, IAE.

• Gründung

  Erfolgt durch notarielle Beurkundung und Eintragung ins Handelsregister. Die Satzung muss in der Gründungsurkunde enthalten sein.

• Organe

  • Gesellschafterversammlung: Alle Gesellschafter; zuständig für die Genehmigung des Jahresabschlusses, die Verwendung der Gewinne, die Bestellung und Abberufung

Die Ermittlungen

Der Corpus Delicti bezieht sich auf die sichtbaren Spuren, die eine Straftat hinterlassen kann. Dazu gehören Waffen, die Person selbst, die die Folgen der Straftat erleidet, oder Diebesgut. Die Strafprozessordnung (CPP) sieht eine Reihe von Maßnahmen vor, mit denen alle materiellen Elemente, die den Weg der Kriminalität darstellen, gesichert werden können: Auflistung, Beschreibung, Konservierung und Bereitstellung für das Gericht.

Autopsie

Die Strafprozessordnung schreibt vor, dass in allen Fällen von gewaltsamem Tod oder bei Verdacht auf ein Verbrechen vor der Beisetzung eine Autopsie durchgeführt werden muss. Das Gesetz verlangt, dass in dem Verfahren ein Gutachten über die Umstände und die Ursache des Todes erstellt... Weiterlesen "Strafprozess: Ermittlungsverfahren" »

Aufgaben des Strafrechts

Das Strafrecht dient dem Schutz von Rechtsgütern und der Beeinflussung des Verhaltens.

Die absolute Straftheorie und ihre Bedeutung

Die absolute Straftheorie blickt in die Vergangenheit. Sie betrachtet die Strafe als Vergeltung für den durch eine Straftat verursachten Schaden. Sie basiert auf der Idee, dass die Strafe keinen anderen Grund hat als das begangene Verbrechen. Die Strafe existiert, weil ein Verbrechen begangen wurde. Die Grundlage der Strafe ist die Vergeltung.

Wichtige Straftheorien: Eine kurze Definition

Allgemeine Prävention

Die allgemeine Prävention findet die Begründung der Strafe in der Bedrohung und deren tatsächlicher Anwendung (wer sich nicht an das Gebot hält, wird bestraft). Das heißt, sie umfasst... Weiterlesen "Strafrechtliche Theorien und Sicherungsmaßnahmen" »

Wahlkampf in Spanien: Regeln und Definitionen

Während des Wahlkampfes stellen Kandidaten ihre Verdienste dar und heben die Mängel der Konkurrenz hervor, um die Wählerstimmen zu gewinnen.

Gemäß Artikel 50.2 der LOREG (Ley Orgánica del Régimen Electoral General) umfasst der Wahlkampf alle rechtmäßigen Aktivitäten, die von Kandidaten, Parteien, Verbänden, Koalitionen oder Wählergruppen durchgeführt werden, um Stimmen zu gewinnen. Die Wahlkampagne beginnt am 38. Tag nach der Wahlbekanntmachung, dauert 15 Tage und endet um Mitternacht des Tages, der dem Wahltag unmittelbar vorausgeht.

A) Definition des Wahlkampfs

Die Platzierung von Plakaten kann nur dann als Teil des Wahlkampfes betrachtet werden, wenn dies ausdrücklich durch die Wahlordnung... Weiterlesen "Wahlkampf in Spanien: Regeln und Definitionen nach LOREG" »

Rolle des technischen Administrators und der Institutionen

Die Rolle des technischen Administrators umfasst die Durchführung von Plänen sowie die Projektimplementierung und Enteignung. Hierfür bedarf es neuer administrativer Institutionen mit der Befugnis, die Eigentümerstruktur des Landes zu ändern. Dies ist teilweise dadurch motiviert, dass Entwickleraktionen, ob öffentlich oder privat, Gewinne aus neuen Projekten generieren. Die Absicht ist es, die Lasten und Vorteile der vorliegenden Maßnahmen zusammenzuführen. Kurz gesagt, öffentliche Institutionen sind dafür zuständig, zu regeln und zu gewährleisten, dass das Ergebnis der Urbanisierung den Bau von Häusern mit idealen Bedingungen, wie sie heute bekannt sind (z.B. Lebensqualität)... Weiterlesen "Verwaltung und Enteignung in der Stadtentwicklung" »

Artikel 23 der spanischen Verfassung von 1978 und politische Partizipation

Artikel 23 der spanischen Verfassung (CE) von 1978 behandelt die politische Partizipation. Diese kann nicht delegiert werden. Es gibt zwei Hauptformen:

• Direkte Partizipation: Bürger beteiligen sich unmittelbar an Entscheidungen.
• Indirekte Partizipation: Bürger wählen Vertreter, die in ihrem Namen Entscheidungen treffen.

Das Referendum

Das Referendum ist eine Form der direkten Partizipation. Es ist eine Abstimmung, bei der die Bürger über eine Frage mit Ja oder Nein abstimmen (oder sich enthalten/ungültig abstimmen). Es gibt verschiedene Arten von Referenden:

• Konstituierend: Zur Verabschiedung oder Änderung einer Verfassung.
• Legislativ: Zur Abstimmung über Gesetzesentwürfe.

Juristische Normen, Klassen und Wirksamkeit: Die gesetzlichen Bestimmungen sind die Regeln über das Verhalten der Menschen in ihren gegenseitigen Beziehungen und dem sozialen Staat, dessen Einhaltung durch geeignete Sanktionen sichergestellt werden. Die Wirksamkeit einer Regel kann rechtlich gegeben sein, wo kein besonderes Hindernis besteht. Wenn die Norm nicht freiwillig erfüllt wird, ist eine staatliche Intervention notwendig, damit die Regel erfüllt wird.

Klassen von Regeln:

a) Vollständige Regeln: Das sind diejenigen, die keine Unterstützung durch eine andere Regel benötigen, um rechtliche Wirkung zu entfalten, weil sie der tatsächlichen Situation entsprechen und daher rechtlich sind. Sie werden klassifiziert nach dem Grad der Entschlossenheit... Weiterlesen "Juristische Normen, Klassen und Wirksamkeit" »

Lokale Sitten und Professionelle Gepflogenheiten

Rechtlich als 'Zoll' bezeichnet, gilt die gängige Praxis des sozialen Verhaltens und die ständige Praxis in einer Gemeinde als bindend.

Lokale Eigenschaften: Beziehen sich auf jede Stelle, aber nicht auf Bezirks- oder Provinzebene.

Professionelle Gepflogenheiten: Die individuelle Berufsausübung, angewendet durch Arbeitnehmer und Arbeitgeber in einer bestimmten Branche im Handel oder [Industrie?].

Externe Quellen des Arbeitsrechts

A. Internationale Verträge

Internationale Verträge sind nur gültig, wenn sie den Bestimmungen der Verfassung unterliegen.

B. Internationale Arbeitsorganisation (ILO)

Die Internationale Arbeitsorganisation (ILO) ist eine Sonderorganisation der Vereinten Nationen (UN). Ihre... Weiterlesen "Grundlagen des Arbeitsrechts und Personalwesens" »