Notizen, Zusammenfassungen, Arbeiten, Prüfungen und Probleme für Wirtschaft

Beschaffungsmanagement und Vorratsverwaltung

Die Beschaffungsfunktion

Die Beschaffungsfunktion besteht darin, die für die Tätigkeit des Unternehmens (Produktion und/oder Verkauf) benötigten Materialien zu kaufen und zu lagern, bevor der Prozess der Herstellung oder Vermarktung beginnt.

Das übergeordnete Ziel des Einkaufs ist es, die Produktion mit den erforderlichen Materialien (Rohstoffe, Ersatzteile, Verpackungen usw.) für die Herstellung und den Vertrieb der Produkte zu versorgen und die verschiedenen Bestände, die in diesem Prozess entstehen, zu organisieren. Gewöhnlich ist für diesen Prozess die Abteilung Einkauf oder Beschaffung verantwortlich.

Grundlegende Aspekte der Beschaffung

Die Beschaffungsfunktion setzt sich aus drei grundlegenden

Die Rolle der Zeitpräferenz und des Hortens

Agenten bevorzugen es, ihre Ziele eher früher als später zu erreichen (Zeitpräferenz). Da sie dies wollen, messen sie auch den Mitteln, mit denen sie die oben genannten Zwecke erfüllen, Wert bei. Das heißt, sie bevorzugen gegenwärtige Güter gegenüber zukünftigen Gütern, die noch nicht existieren. Sie neigen dazu, Geld zu horten, um den Bedürfnissen in jedem Moment gerecht zu werden. Die Akteure können Liquidität im Austausch für Rentabilität aufgeben. Es gibt viele Arten von Unternehmensinvestitionen. Eine bestimmte Art der Investition ist das Verleihen von Geld an eine andere Person, das mit einem gewissen Zinssatz zurückgezahlt wird. Die Rendite ist der Zins abzüglich der gezahlten... Weiterlesen "Entstehung und Funktionsweise von Banken" »

Arbeit

Arbeit umfasst sowohl die intellektuellen als auch die körperlichen Beiträge, die der Mensch bei der Herstellung von Gütern und Dienstleistungen leistet. Ein Beispiel hierfür ist die Herstellung von Brot.

Lohn

Der Lohn ist die Bezahlung, die Arbeitnehmer für ihre Beiträge zur Produktion erhalten.

Klassifizierung der Bevölkerung nach ihrem Zugang zur Arbeit

• Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter (ab 16 Jahren): Die gesamte Bevölkerung, die volljährig ist, um zu arbeiten.
• Erwerbsbevölkerung: Umfasst Personen im erwerbsfähigen Alter, die arbeiten wollen, und diejenigen, die einen Arbeitsplatz haben oder suchen. Sie wird unterteilt in:
  • Erwerbstätige: Erwerbstätige Personen, die eine Arbeit haben, sei es als Angestellte oder Selbstständige.

Punkt 6: Markt-Konzept: Zusammenführung aller Handelsaktivitäten eines bestimmten Produkts oder von Unternehmen, die bereit sind, zu verkaufen und diese zu kaufen, und die Nachfrage auf der Grundlage von Angebot und Nachfrage. Merkmale von Märkten:

1. Konzentration: Zahl der Unternehmen oder Anbieter, die auf dem Markt präsent sind.
2. Einflüsse auf den Preis: Wenn es viel Einfluss auf den Preis gibt, ist der Markt unvollkommen umkämpft; wenn es einen Einfluss gibt, ist der Markt perfekt umkämpft.
3. Grad an Homogenität: Es ist homogen, wenn ihre Produkte austauschbar sind.
4. Intensität des Wettbewerbs: Der Wettbewerb zwischen Anbietern und Handelspolitik besteht darin, jedem ein Angebot zu machen.
5. Grad der Transparenz: Ein gewisses Maß an Informationen,

1. Faktoren, die die Angebotskurve verschieben

Die Angebotskurve verschiebt sich aufgrund verschiedener Faktoren:

• Preis der Produktionsfaktoren: Sinkende Preise für Produktionsfaktoren (z. B. Düngemittel) führen dazu, dass Produzenten (z. B. Landwirte) bereit sind, bei gleichem Preis mehr zu produzieren.
• Technologie: Technologische Verbesserungen senken die Produktionskosten.
• Anzahl der Anbieter: Eine Zunahme der Anbieter erhöht das Angebot.
• Preise verwandter Güter:
  • Substitutionsgüter: Wenn der Preis eines Substitutionsgutes steigt, verschiebt sich das Angebot des anderen Gutes nach rechts.
  • Komplementärgüter: Wenn der Preis eines Komplementärgutes steigt, verschiebt sich das Angebot des anderen Gutes nach links.
• Erwartungen: Zukünftige Preiserwartungen

Phasen im Kaufprozess

Um den Markt zu analysieren, sind Informationen über die Produktion, Distribution und den Verkauf eines bestimmten Produkts erforderlich, um die Einkaufspolitik des Unternehmens festzulegen. Die Informationsquellen hierfür sind unter anderem das Internet, Regierungsbehörden, Zeitschriften und Datenbanken. Anschließend muss der Bedarf ermittelt werden. Die Informationen werden analysiert, um festzustellen, was, wann und in welcher Menge gekauft werden soll. Unternehmen zentralisieren alle Einkäufe über die Einkaufsabteilung. Die Entgegennahme von Anträgen erfolgt durch ein internes Bulletin, das als „Einkauf“ bezeichnet wird und die Art des benötigten Materials oder Produkts detailliert beschreibt.

Nach Erhalt... Weiterlesen "Phasen und Arten des Beschaffungswesens" »

2 .- LIFE IN DER GESELLSCHAFT:

2.1 .- Die sozialen Unterschiede:

Auf den ersten Rom war eine Stadt ohne viele Unterschiede, aber sie kamen aus verschiedenen Ursachen wie erhöhte Bevölkerung der Stadt und uneben Wirtschaftswachstum. Verschiedenen sozialen Klassen waren:

Freie Männer: Gibt es jemanden, dachten, sie wären oder waren Sklaven. Hätte Rechte und Pflichten. Es gab verschiedene Typen:

- ^{_{Patricia: Sie}} waren die Nachkommen der Familien, die die Stadt zu schaffen. Stellvertretend für die Aristokratie und genießen edrets wirtschaftlichen, religiösen, politischen und sozialen. Sie waren Großgrundbesitzer, und erhielt die Vorteile der Eroberung könnte Aprt College Priestertum, besetzen die Mehrheit der politische Ämter. Gegen... Weiterlesen "Patrizie und plebejer verbot zu heiraten" »

Verschiebung der Nachfragekurve

Die nachgefragte Menge hängt von mehreren Variablen ab. Das Ziel der Nachfragekurve ist es jedoch zu bestimmen, wie die nachgefragte Menge ausschließlich vom Preis beeinflusst wird. Ändern sich andere Variablen, führt dies zu einer Verschiebung der Nachfragekurve nach links oder rechts. Diese Faktoren sind:

• A - Persönliches Einkommen: Steigt das verfügbare Einkommen, erhöht sich bei normalen Gütern die Nachfrage. Bei inferioren Gütern hingegen sinkt die Nachfrage bei steigendem Einkommen, was die Kurve nach links verschiebt.
• B - Preis verwandter Waren: Bei Substitutionsgütern führt ein steigender Preis des einen Gutes zu einer höheren Nachfrage nach dem anderen Gut. Bei komplementären Gütern hingegen

Management-Grundlagen und Business-Planung

Die 3 Ansätze der Organisation

• Arbeit und Organisationen: Planung, Organisation und Controlling.
• Menschen: Kommunikation, Motivation, Führung und Arbeitsgruppe Bildung.
• Produktion und Betrieb.

5 kritische Unternehmer-Kompetenzen

• Leadership
• Kommunikation
• Entscheidungsfindung
• Teamfähigkeit
• Teleskop (Weitblick)

Die 5 häufigsten Fehler in der Führung

• Unklare Ziele
• Der Versuch zu beweisen, dass Sie smart sind
• Gier
• Menschen einstellen nach Gefühl statt nach Notwendigkeit

Die 3 C's des Markterfolgs

3 C's: Unternehmen (Company), Kunden (Customers) und Wettbewerb (Competitors).

Start-up-Kosten und Finanzplanung

1. Aufwendungen: Rechtliche Struktur, Arbeitsplatz, Umbau, stationäre Kosten, Logos, Website.
2. Erwerb von Vermögenswerten

Buchhaltung: Grundlagen und Funktionen

Die Buchhaltung dient der Erfassung und Quantifizierung von wirtschaftlich-finanziellen Informationen, die in Geschäfts- und Kommunikationsprozessen generiert werden. Diese Informationen werden den Nutzern zur Verfügung gestellt, damit sie nach Überprüfung und Analyse fundierte Entscheidungen treffen können.

Buchhaltungsinformationen

• Obligatorische Bücher:
  • Handelsgesetzbuch: Inventar- und Jahresabschlussbuch, Hauptbuch
  • Allgemeiner Kontenplan
• Jahresabschluss (für kleine Unternehmen):
  • Bilanz
  • Gewinn- und Verlustrechnung
  • Kapitalflussrechnung
  • Veränderung des Eigenkapitals
  • Anhang
• Buchhaltungsmechanik

Der Jahresabschluss

Die Bilanz

Die Bilanz ist ein buchhalterisches Dokument, das die Vermögenswerte eines Unternehmens... Weiterlesen "Buchhaltung: Grundlagen, Jahresabschluss & Bilanzanalyse" »