Notizen, Zusammenfassungen, Arbeiten, Prüfungen und Probleme für Lehre und Ausbildung

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Grundsätze und Ziele der modernen Bildung

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Grundsätze der Bildung

  • Lebenslanges Lernen: Das Konzept der Bildung als Prozess, der die gesamte Lebensspanne umfasst.
  • Qualität und Inklusion: Die Sicherstellung der Bildungsqualität für alle Studierenden, unabhängig von ihren Bedingungen und Umständen.
  • Flexibilität: Anpassung der Bildung an die Vielfalt der Fähigkeiten, Interessen, Erwartungen und Bedürfnisse der Studierenden sowie an gesellschaftliche Veränderungen.
  • Autonomie: Die Freiheit zur Gestaltung organisatorischer und curricularer Aktivitäten im Rahmen der Zuständigkeiten von Staat, Autonomen Gemeinschaften, Kommunen und Bildungseinrichtungen.
  • Chancengleichheit: Förderung der Rechts- und Chancengleichheit sowie der Gleichstellung von Männern und Frauen.
  • Wertschätzung der
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Management-Kontrollsysteme und Balanced Scorecard Guide

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Definition des Haushaltssystems und seine Stufen

Das Haushaltssystem wird durch verschiedene Phasen definiert, um Risiken zu minimieren und den Einsatz organisatorischer Ressourcen (personell, finanziell, materiell) zu optimieren. Der Finanzplan muss dabei stets mit der Mission und Vision des Unternehmens übereinstimmen.

  • Planung: Festlegung von Mission, Vision, Zielen und Strategien.
  • Budgetformulierung: In dieser Phase wird die eigentliche Budgetplanung erstellt.
  • Ausführung des Haushaltsplans: Beginn der Umsetzung, Durchführung und des operativen Betriebs.
  • Management-Kontrolle (Process Management Control): Messung, Überprüfung und Einleitung nötiger Korrekturmaßnahmen.

Gestaltung eines Controlling-Systems

  1. Bestimmung der Analyse-Einheit: Unterteilung
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Grundlagen der Psychologie: Wahrnehmung und Denken

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Psychologie: Wissenschaft und Wahrnehmung

Die Psychologie im rationalen (klassischen) Sinne als Teil der Seelenphilosophie kann nicht von der Psychologie als Wissenschaft oder der experimentellen Wissenschaft getrennt werden. Wissenschaftliche Studien untersuchen das Verhalten – also das, was beobachtet werden kann oder nicht.

Die Grenzen der menschlichen Wahrnehmung

Im Text von Pinillos 1 wird erläutert, dass unsere Art, die Welt wahrzunehmen, weder die einzige noch die beste ist. Beispiele hierfür sind:

  • Farbwahrnehmung: Wir sehen Farben zwischen Rot und Violett.
  • Stereoskopisches Sehen: Jedes Auge liefert ein anderes Bild.
  • Tierreich: Vögel haben eine genauere Distanzwahrnehmung, Insekten sehen für uns unsichtbare Farben, Hunde hören Klänge,
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Barbian und Freire: Pädagogik und Befreiung

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Grundprinzipien nach Barbian

Die Grundsätze nach Barbian beruhen auf drei wesentlichen Punkten:

  • Jeder Mensch hat ein Recht zu wissen.
  • Die Schule muss Wissen vermitteln.
  • Dies dient der Teilnahme am Aufbau einer gerechten Gesellschaft.

Ein Schlüssel zu Barbians Schulideen liegt im Geist des Kollektivs. Heute dominiert in unseren Schulen der Individualismus und nicht das Gemeinwohl. Dies fördert studentisches Lernen, deshalb ist es notwendig, das Gefühl der Zugehörigkeit zu einer Gruppe wiederherzustellen, die sich um die Entwicklung ihrer Mitglieder bemüht, um gemeinsam voranzukommen. Um die Gedanken der Kollektivität und Kooperation in unseren Schulen zu fördern, muss der Sinn für Kritik in unseren Studenten gefördert werden. Wir müssen... Weiterlesen "Barbian und Freire: Pädagogik und Befreiung" »

Grundlagen der Unternehmenskommunikation und menschliche Beziehungen: Definitionen und Netzwerke

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Punkt 7: Kommunikation im Unternehmen

1. Arten der Kommunikation nach Netzfunktion

Welche Arten der Kommunikation werden basierend auf der gemeinsamen Funktion des Netzes unterschieden?

  • Formale Kommunikation: Entsteht aus der formalen Organisationsstruktur des Unternehmens und unterliegt bestimmten Regeln, Verfahren und Kanälen.
  • Informelle Kommunikation: Ist nicht explizit festgelegt, sondern entsteht durch die sozialen Beziehungen der Mitglieder.

2. Arten formaler Kommunikationsnetze

  • Kette: Die Kommunikation fließt vertikal von oben nach unten oder von unten nach oben.
  • Stern (Star): Eine Aufsichtsperson kommuniziert mit mehreren Untergebenen, die nicht direkt miteinander in Verbindung stehen.
  • Y-Netzwerk (Gabel/Horquilla): Zwei Untergebene berichten
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Wissenschaftliche und technische Textsorten im Überblick

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Diskursgenres in Wissenschaft und Technik

Wissenschaftliche und technische Texte können über verschiedene Kanäle übertragen werden, erreichen unterschiedliche Empfänger in verschiedenen gesellschaftlichen Bereichen und verfolgen diverse Absichten.

Mündliche Übertragung

  • Konferenz: Öffentliche Präsentation mit informativem und lehrreichem Charakter.
  • Diskussion: Ziel ist es, gegensätzliche Meinungen zu vereinen und für alle akzeptable Schlussfolgerungen zu erreichen.
  • Rede: Informative Darlegung, die sich an Spezialisten richtet.
  • Wissenschaftlicher Diskurs: Öffentliche Präsentation einer akademischen Institution mit argumentativer Ausrichtung.

Schriftliche Übertragung

  • Wissenschaftliche Arbeit: Kurze Darstellung wissenschaftlicher Informationen
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Systeme: Definitionen, Typen, Beispiele und Prozesse

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1. System – Das bedeutet

Antwort: Ein System ist eine geordnete Menge von miteinander verbundenen Elementen, die gemeinsam zur Ausführung einer Funktion beitragen.

2. Mindestens 3 Definitionen eines Systems

Antwort:

  • Ein Satz von Bauteilen oder verwandten Elementen, die organisiert sind und miteinander interagieren, um ein Ziel zu erreichen.
  • Eine Merkmalsmenge (Feature-Set), die die Eigenschaften und Struktur eines Ganzen beschreibt.
  • Eine Reihe von Elementen, die so verbunden sind, dass eine Änderung in einem Element Auswirkungen auf die anderen hat.

3. Drei Beispiele von Systemen und Erklärung

Antwort:

  • Sonnensystem: Das System der Planeten, die systematisch um die Sonne kreisen.
  • Schulsystem: Der Ablauf und die Organisation der Ausbildung von Schülern
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Qualitative und Quantitative Forschungsmethoden im Vergleich

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Punkt 1: Qualitative Forschung in der Sozialarbeit

Einführung

Der Streit zwischen qualitativem und quantitativem Ansatz wurde intensiv diskutiert. In unserem Fall wurde jedoch das heuristische Potenzial (Untersuchung und Entdeckung) der qualitativen Perspektive und ihre charakteristischen Merkmale zwischen den verschiedenen theoretischen Linien identifiziert, wobei wir den symbolischen Interaktionismus betonen. Wir müssen auch die Anwendung spezifischer Vorgehensweisen im Rahmen der traditionellen Methoden rechtfertigen, die diese Disziplin bisher geprägt haben.

Qualitative Forschung: Differenzierende Merkmale

Qualitative Forschung gewinnt in den Sozialwissenschaften aufgrund ihres enormen heuristischen Potenzials an Bedeutung. (Heuristik: Die... Weiterlesen "Qualitative und Quantitative Forschungsmethoden im Vergleich" »

Grundlagen der Psychologie und Lerntheorien im Überblick

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1. Psychologie: Definition und Grundlagen

Die Psychologie ist die Wissenschaft, die das Verhalten und die Tätigkeit von Organismen sowie die zugrunde liegenden internen Mechanismen untersucht.

a) Grundlagen der Psychologie

Ein Teilbereich der Psychologie befasst sich mit dem Studium grundlegender psychologischer Prozesse, wie:

  • Wahrnehmung
  • Aufmerksamkeit
  • Gefühle und Emotionen

b) Angewandte Psychologie

Die angewandte Psychologie nutzt Erkenntnisse der Grundlagenforschung, um spezifische menschliche Probleme zu lösen.

1.3 Entwicklungspsychologie

Die Entwicklungspsychologie untersucht die menschliche Entwicklung über verschiedene Lebensphasen hinweg (Jugend, Reife).

Schwerpunkte

  • Biosoziales: Physische Entwicklung und soziale Auswirkungen.
  • Kognition: Mentale
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Menschen überleben in gruppe

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  1. DA-Strategie (Mini-Mini) Im allgemeinen Ziele der Strategie DA (VS-Schwächen-Threats) ist es, die Schwächen und Gefahren zu minimieren. Eine Institution, die nur mit externen Bedrohungen und interne Schwächen konfrontiert war, würde in einer Situation völlig prekär werden. In der Tat würde eine solche Institution haben um ihr Überleben kämpfen oder Lösung zu gelangen. Aber es gibt Alternativen. Zum Beispiel könnte eine solche Institution zu reduzieren und seinen Betrieb sucht, um ihre Schwächen zu Überwinden oder auf bessere Zeiten, wenn diese Bedrohungen verschwinden (oft diese falsche Hoffnungen sind) warten. Doch unabhängig von der gewählten Strategie sollte die DA Position immer versuchen zu vermeiden.
  2. Strategie DO (Mini-
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